但该公司尚未充分利用其功
处 欧洲、中东和非洲地区 \ LND \ PAR \ BER \ AMS \ CPT \ JBG 美洲 \ MIA \ NYC \ MEX \ BOG \ QUI 亚太地区 \沙 \梅尔[采访] Lorenza Zanardi，Rajapack Italia：技术、女性与发展 主页 > 营销自动化 > [采访] Lorenza Zanardi，Rajapack Italia：技术、女性与发展 女性的技术和配额。对于试图在企业界取得进步的意大利女性来说，这是两个致命弱点。这两方面的数据都令人沮丧。根据 Cornerstone OnDemand 委托 IDC进行 手机号码数据 研究显示，大多数意大利公司在心理上还没有准备好彻底改变他们长期以来使用的流程和产品模型。几乎一半的受访企业家（46%）表示，他们自己公司面临的最大障碍将是试图改变自己的心态并适应新技术。就意大利女性职业而言，与男性相比，就业差距 是欧洲最高的，
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达到18.4%。只有土耳其、马耳他和北马其顿的男女就业差距更为显着。 然而，在意大利，一些优秀的公司却打破了规则，给自己强加了可遵循的良性模式。这就是Rajapack Italia正在发生的事情：一家快速发展的公司，他们正在采取有利于女性员工的具体行动，并培育一个对技术和数字发展持开放态度的工作场所。 WAM 开发了 Rajapack Italia
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